Evelyn Andrade Díaz laboró 10 meses en Comunicación del Municipio de Loja. Impartió al personal cuatro talleres. Destaca el equipo de trabajo de esa dependencia.
Luego de 10 meses de permanecer frente a la Dirección de Comunicación del Municipio de Loja, Evelyn Soledad Andrade Díaz presentó su renuncia al cargo. Dice que, de antemano, se va con la satisfacción del deber cumplido y que asume un nuevo reto laboral, cerca de la ciudad de Loja. Confiesa que no se apartará de su tierra natal y que pasará siempre pendiente de ella.
Un trabajo honesto
“Me ha gustado dar más allá de lo que puede retribuirme un sueldo porque uno siempre debe dejar huella por donde va y aquello ha sido mi proyección, servir honestamente, sin que haya tenido alguna vez algún llamado de los organismos de control”, expresa la comunicadora social.
Dice irse agradecida por el espacio brindado por la alcaldesa, Patricia Catalina Picoíta Astudillo, quien, sin conocerla porque su hoja de vida llegó a sus manos por alguna vía que desconoce, confió en su trabajo y fue a sumar en el Municipio, “una institución compleja, como son los gobiernos autónomos en el país”.
Aunque señala que el sector público es complicado, sin embargo, valorando al Ayuntamiento, enfatiza ser la entidad más compleja, no por la labor, sino por su naturaleza y estructura. “Aquí es bastante difícil romper los procesos establecidos, principalmente si es bastante robusta en personal, como en Comunicación, y poder abordar todas las aristas es complejo (…) y en función de eso se ha tratado de colaborar y también de subsanar ciertas cosas mediante procesos de mejora en ese sentido”.
‘Me voy satisfecha de la entidad’
Evelyn Andrade, quien lleva alrededor de 11 años laborando en el campo público, asegura que se va satisfecha porque, desde su óptica, se lograron algunos cambios como refrescar los puestos de acuerdo a los perfiles, habiendo fortalecido redes sociales (Facebook, TikTok) del Municipio, incrementando mil seguidores por mes, relaciones públicas, agendas estratégicas con los directores, así como un relanzamiento de las parrillas en el canal y la radio.
Indica que, asimismo, se pudo realizar alianzas estratégicas con medios locales y nacionales: radio y televisión, al igual que se permitió que estos se enlacen a las coberturas realizadas por los entes municipales y puedan retransmitir sin inconvenientes.
Habla de capacitación al personal de Comunicación que, desde hace algún tiempo, permaneció al margen de cursos y talleres. Un total de cuatro eventos desarrolló durante su período, impartidos por profesionales locales y nacionales que tienen a su haber una alta trayectoria.
Un buen equipo de trabajo
Precisa que el equipo de Comunicación es muy bueno, aunque también revela haber personal que se resiste al cambio y que, en función de aquello, “nosotros no podemos hacer nada, quien no se alinea a eso, qué pena, pero la institución no puede detenerse, creo que aquí se genera mucho por resultados, pero siempre valorando la parte humana”.
VOZ
“Nada se ha tomado en el ámbito personal, sino netamente laboral, siempre preocupados porque los integrantes de Comunicación estén bien y estables”,
Evelyn Andrade Díaz, exdirectora de Comunicación del Municipio