Tiene el plazo de 10 días, a partir de la notificación, para entregar el informe. Estas medidas son garantizar los derechos de los obreros.
La Asamblea Nacional, este martes, 5 de noviembre de 2024, oficializó el requerimiento de información al alcalde de Loja, Franco Quezada, tras recibir denuncias sobre la precariedad de las condiciones laborales de los trabajadores municipales, otorgando un plazo de 10 días para que lo que haga el Municipio de Loja.
Contexto previo
Faviola Fajardo Pineda, secretaria General del Sindicato de Trabajadores del Municipio de Loja, expresó su firme postura ante esta situación. “El Alcalde no se va a burlar de los trabajadores municipales y de sus familias. Iremos hasta las últimas consecuencias por el bienestar y la equidad de todos los trabajadores municipales”, dice.
Los trabajadores se movilizaron a Quito a mediados de octubre, buscando garantizar sus derechos laborales, en particular en cuanto a seguridad y protección en el trabajo. La situación precaria de los trabajadores municipales fue expuesta ante los miembros de la Comisión de lo Laboral, como la asambleísta Johana Ortiz de Loja, Luzmila Abad de Morona Santiago y al asambleísta José Agualsaca, quienes expresaron su consternación.
En este contexto, el asambleísta José Agualsaca, solicitó al Municipio de Loja que entregue la información requerida dentro de los 10 días establecidos. La intención de esta medida de fiscalización es evitar que el municipio incurra en multas adicionales que podrían ser destinadas a garantizar los derechos laborales de los trabajadores, en lugar de ser utilizadas para el pago de sanciones.
Oficio de requerimiento de información
El informe solicitado por la Asamblea Nacional incluye varios puntos cruciales, entre los que se destacan:
Un informe sobre todas las multas impuestas al Municipio de Loja por incumplimiento de sentencias constitucionales.
Un informe sobre las sanciones recibidas por el Municipio de Loja debido a incumplimientos en materia de seguridad y salud ocupacional.
Un informe detallado de la entrega de implementos de seguridad y salud ocupacional, así como de uniformes a los agentes civiles de tránsito.
Un cronograma detallado de cómo se dará cumplimiento a la sentencia de acción de protección N° 1190-2024-00006.
¨Respeto a los trabajadores¨
Faviola Fajardo reiteró durante su intervención que los derechos de los trabajadores no pueden seguir siendo ignorados. “Ya basta de burlas a los derechos de los trabajadores, ya basta de retener nuestros haberes, ya basta de poner en riesgo la vida de nuestros compañeros”.
PARA SABER
Se espera que los recursos del Municipio se usen de manera eficiente, en beneficio de los trabajadores.