Durante el periodo comprendido entre el año 2019 y 2023, de los 221 cantones, apenas18 mujeres estuvieron al frente de municipios y 4 mujeres en prefecturas. Posteriormente, con algunos ajustes a la norma, en las últimas elecciones seccionales, la participación de la mujer tuvo una leve mejoría, ya que 42 alcaldías y 7 prefecturas actualmente son dirigidas por mujeres, no obstante, esos datos muestran que aún estamos distantes de la verdadera equidad de género, en donde mujeres y hombres gocen de iguales oportunidades y condiciones, garantizando el acceso a la distribución justa de recursos o en este caso de escaños electorales.
Si bien, el Código de la Democracia considera la paridad de género como un aspecto obligatorio en el sistema electoral, se debe dar un paso más allá y promover una paridad de género sustantiva (no solo cuantitativa), es decir, para alcanzar una democracia paritaria en el Ecuador, es fundamental identificar desafíos pendientes con absoluta participación de mujeres, abolir estructuras machistas de los partidos políticos y proponer alternativas de equiparación de oportunidades. Aún falta mucho por hacer, sin embargo, la coyuntura actual y la incansable lucha de la mujer ecuatoriana ha trazado un camino contundente e irreversible que está generando un cambio positivo, derribando barreras estructurales y propendiendo la consolidación de un sistema democrático sin violencia política, discriminación, estereotipos u otros limitantes de sus derechos políticos.
Benjamín Ludeña
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